Новости для предпринимателей

Поиск по новостям

Сбросить 
26.11.2013 16:05

Реестр субъектов малого и среднего предпринимательства - получателей поддержки в 2013 г.

Реестр субъектов малого и среднего предпринимательства - получателей финансовой поддержки, в рамках реализации долгосрочной городской целевой программы «Поддержка и развитие субъектов малого и среднего предпринимательства в городе Шарыпово» на 2012-2014 годы
06.11.2013 10:53

Выставочная компания «Красноярская ярмарка» приглашает принять участие в Агропромышленном форуме Сибири с 13 по 15 ноября 2013 года

Уважаемые дамы и господа!Выставочная компания «Красноярская ярмарка» приглашает Вас принять участие в Агропромышленном форуме Сибири с 13 по 15 ноября 2013 года; с 10:00 до 18:00.Место проведения: Россия, Красноярск, ул. Авиаторов, 19, МВДЦ «Сибирь».Одно из крупнейших событий агропромышленной отрасли Сибирского федерального округа ежегодно объединяет на своей площадке предприятия АПК, фермерские хозяйства, выставку с/х техники, оборудования для растениеводства и животноводства. Проект очень востребован среди производителей и поставщиков, а также специалистов, работающих в агропромышленной отрасли.
28.10.2013 14:16

В августе 2013 года создана и начала свою деятельность Автономная некоммерческая организация «Агентство поддержки малого и среднего бизнеса города Шарыпово»

Уважаемые  жители нашего города!В августе 2013 года создана и начала свою деятельность Автономная некоммерческая организация «Агентство поддержки малого и среднего бизнеса города Шарыпово» (АНО «Агентство поддержки МСБ г. Шарыпово», далее Агентство).Основная наша цель – оказать помощь действующим предпринимателям, начинающим свой бизнес и физическим лицам в организации своего бизнеса и его развитии посредством консультирования и обучения по тем вопросам , ответы на которые , вы получаете в различных инстанциях. Мы готовы  повышать  ваши знания в области предпринимательства  на всех стадиях его развития.
07.10.2013 09:52

Какие журналы регистрации кадровых документов необходимы?

Обязательный перечень кадровых документов можно разделить на:•      локальные акты,•      договоры,•      приказы,•      основания к приказам (заявления, докладные и служебные записки, уведомления, акты и пр.)Все эти документы либо создаются в организации, и тогда им нужно придавать юридическую силу правильным оформлением и фактом регистрации. Либо поступают в компанию извне, следовательно, факт получения нужно тоже фиксировать.
07.10.2013 09:49

Обязательный перечень кадровых документов для каждого ИП

Если у предпринимателя есть все необходимые кадровые документы, и в них учтены главные особенности работы у данного ИП,  то любая, даже очень спорная ситуация, легко разрешима. Причем законным способом, исключающим финансовые и другие риски.Да, предприниматели не любят оформлять множество ненужных, на их взгляд, бумаг, но ведь кадровые документы  — это предмет пристального внимания не только трудовой инспекции, но и МВД, Пенсионного фонд и др.  Многие кадровые документы проверяются в ходе налоговой проверки, ведь они относятся к первичке, которая подтверждает выполнение хозяйственных операций (выплата заработной платы, налоги,  проч. расходы).Полный состав кадровой документации, которая должна быть у ИП, определить достаточно сложно. Окончательный перечень зависит от сферы ­деятельности, условий труда и даже от желания самого работодателя.
07.10.2013 09:43

Информационное сообщение для организаций, осуществляющих производство и оборот алкогольной продукции

Федеральная служба по регулированию по алкогольному рынка доводит до сведения организаций, осуществляющих производство и оборот алкогольной продукции, следующее.Согласно статье 26 Федерального закона от 22.11.1995 № 171-ФЗ (далее – Федеральный закон) оборот алкогольной продукции без маркировки в соответствии со статьей 12 Федерального закона, либо с маркировкой поддельными марками запрещен.
19.08.2013 09:37

«Электронный инспектор труда» поможет решить все споры

В начале августа заместитель руководителя Роструда Михаил Иванков дал несколько интервью, где рассказал о новом сервисе «Электронный инспектор труда», который его ведомство разрабатывает в рамках большого проекта «Открытая инспекция труда».Чего ждать предпринимателям от этого сервиса? Станет ли легче пройти проверку? Будет ли ЭИТ помогать работодателям или создан только для защиты работников?На сегодняшний день, как отметил М.Иванков, существует множество законов и подзаконных актов, которые регулируют трудовые отношения. Юристы, кадровики и инспекторы труда по-разному трактуют и понимают многие нормы, содержащиеся в этих актах. Появилась необходимость разработать предельно простые и ясные стандарты проверок, которые предусматривали бы одинаковое понимание норм всеми.Для этого планируется запустить сервис «Электронный инспектор труда» (ЭИТ)на отдельном специальном сайте (адрес пока не называется). В этом сервисе будет блок для работников и блок для работодателей.Сервисы для работников.
09.08.2013 09:07

Классификация предприятий общественного питания

Классификация предприятий общественного питания регламентирована ГОСТ Р 50762-2007 "Услуги общественного питания. Классификация предприятий общественного питания", утвержденным Приказом Федерального агентства по техническому регулированию и метрологии от 27 декабря 2007 г. N 475-ст (разд. 4).Так, предприятия общественного питания в зависимости от характера их деятельности подразделяются на:- предприятия, организующие производство продукции общественного питания (заготовочные фабрики, цеха по производству полуфабрикатов и кулинарных изделий, специализированные кулинарные цеха, предприятия (цеха) бортового питания и др.) с возможностью доставки потребителям;- предприятия, организующие производство, реализацию продукции общественного питания и обслуживание потребителей с потреблением на месте и на вынос (вывоз) с возможностью доставки (рестораны, кафе, бары, закусочные, столовые, предприятия быстрого обслуживания, кофейни);- предприятия, организующие реализацию продукции общественного питания (с возможным потреблением на месте) (магазины кулинарии, буфеты, кафетерии, предприятия мелкорозничной торговой сети);- предприятия выездного обслуживания;- предприятия, организующие доставку и обслуживание потребителей в номерах гостиниц и других средствах размещения.
30.07.2013 22:36

Порядок прохождения праздничных мероприятий выездной торговли (оказание услуг) юридическим лицам, индивидуальным предпринимателям на территории муниципального образования города Шарыпово

(на основании постановления Администрации города Шарыпово от 29.07.2013г №     «Об организации выездной торговли (оказании услуг) на территории муниципального образования города Шарыпово Красноярского края»)Право на осуществление выездной торговли юридические лица и индивидуальные предприниматели (далее – участники мероприятия) приобретают после получения разрешения на право выездной торговли (оказание услуг) (далее - разрешение) на территории муниципального образования города Шарыпово в соответствии с настоящим  Порядком.Участники мероприятия осуществляющие выездную торговлю (оказание услуг) несут персональную ответственность за качество реализуемой продукции, соблюдение порядка работы и требований к организации платных услуг, соблюдение правил торговли, санитарных норм и правил.Участники мероприятия должны ознакомиться с план схемой прохождения праздника.