Модель подготовки инженеров-энергетиков, реализуемая СФУ в содружестве с ПАО «Юнипро» была одобрена на Красноярском экономическом форуме

Опыт подготовки молодых инженеров –энергетиков реализованный ПАО «Юнипро» в содружестве с политехническим институтом Сибирского федерального университета и школой №8 города Шарыпово был заслушан на Красноярском экономическом форуме в рамках круглого стола «Образование и бизнес. Лучшие практики корпоративного обучения» Доклад на тему «Реализация модели системных изменений многуровневой проектно ориентированной подготовки теплоэнергетиков в СФУ по принципу «Школа-вуз- предприятие представил Евгений Бойко, заведующий кафедрой тепловых электростанций университета.
С 2012 в  школе №8 города Шарыпово существует энергокласс, открытый при содействии филиала «Березовская ГРЭС» ПАО «Юнипро». В 2014 году на X Красноярском экономическом форуме между ПАО «Юнипро» и Сибирским федеральном университетом» подписано соглашение о долгосрочном сотрудничестве в подготовке инженеров-энергетиков по принципу «школа-вуз-предприятие».
Реализация данного Соглашения в течение пяти лет позволила существенно модернизировать содержание учебного процесса теплоэнергетиков на кафедре «Тепловые электрические станции» СФУ, обновить существующее учебное оборудование, создать три новых лаборатории (Лаборатория топлива и газового анализа, Лаборатория водоподготовки, Лаборатория тренажерной подготовки).  Профинансировано дооснащение компьютерного класса кафедры графическими станциями. При финансовой поддержке ПАО «Юнипро» обеспечивается проектная деятельность студентов всех курсов в рамках развития международной образовательной инициативы CDIO. Вовлеченность студентов в проектную деятельность и их успешность выражается в участии и победах на федеральных молодежных конкурсах. Так в 2017-2018 учебном году два проекта студентов третьего и четвертого курсов  стали победителями федерального конкурса инновационных проектов Росмолодежи  и получили грант на сумму 300 тыс. рублей.
Помимо традиционных форм взаимодействия учебного структурного подразделения вуза и энергетического предприятия (предоставление мест прохождения практик и рабочих мест по окончанию вуза, экскурсии, участие в государственной итоговой аттестации и т.п.) в рамках долгосрочного Соглашений о стратегическом партнерстве обеспечивается многопрофильное и всестороннее неформальное взаимодействие по выстроенной за пять лет модели «школа-вуз-предприятие», при которой 5-6 выпускников школы ежегодно зачисляются на кафедру «Тепловые электрические станции» СФУ и после окончания вуза возвращаются на Березовскую ГРЭС.